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评论之六:解放思想是推进企业高质量发展的动力之源
来源: 哈尔滨电气集团有限公司 时间: 2018-12-14 点击数: 51756
 

思想是总开关,没有思想上的破冰,就难言行动上的突破。习近平总书记指出:“解放思想的过程就是统一思想的过程,解放思想的目的是为了更好统一思想。思想统一了,才能最大限度凝聚改革共识,形成改革合力。”集团公司党委开展的“解放思想大讨论”活动,就是贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示精神,落实哈电集团第一次党代会精神的重要举措。

“历史从哪里开始,思想进程也应当从哪里开始。”回顾哈电67年的发展历程,思想解放和创新发展总是相互激荡、彼此成就。回顾历史、立足现实、展望未来,解放思想的进程永不停滞,创新发展的脚步永远向前。

解放思想要坚持实事求是。实事求是,要求我们从实际情况出发,探究事物的内部联系及其发展的规律,认识事物的本质。在这个过程中,我们要谋全局、转观念、求发展,就要正确看待企业的历史贡献和发展现状,正确分析当前面临的形势与挑战,紧扣发展主题,找准聚集点、着力点,在谋划创新发展思路上下功夫,在解决突出矛盾问题上下功夫,在激发企业改革创新活力上下功夫,形成推动发展的新思路、新办法、新机制。集团公司第一次党代会明晰了“12348”发展战略,实施“五大工程”和八项重点工作任务,为在新起点上推进高质量发展,建设具有全球竞争力的世界一流装备制造企业指明了前进方向、提供了根本遵循。方向已明,目标已定,关键在于怎么推动发展和如何实现发展。登高方能望远,所属企业要在解放思想的过程中坚持高起点思考、高质量谋划,从而推动高效率执行,进一步明晰实现企业高质量发展的路线图和时间表,围绕既定目标解难题、找出路、干事业。

解放思想要强化问题导向。在宏观环境与微观市场发生重大转变的关键时期,如何解决企业当前生存与未来发展问题是我们面临的最大课题。要保生存、求发展,就要认清和找准问题,下大力气解决问题,在不断地认识问题、解决问题的过程中推进企业发展。面对规模总量下滑、历史负担沉重的问题,我们就要围绕生产经营主线做好“加减法”:即在保规模、创效益上做加法;在甩包袱、增活力上做减法。面对思想僵化、行动迟缓的问题,我们要解放思想,敢想敢试,全面加强执行力建设;面对体制机制束缚问题,我们要深化改革,用好用足用活各类资源,激发创新创造活力。公司系统要立足产业发展,按照打造“7+1”板块的产业布局,推进科技创新,完善市场体制机制,抢抓“一带一路”机遇,在充分发挥传统产业、重点产品的比较优势,力保现有规模的同时,加大力度发展新产业、新模式、新业态,研究制定产品孵化模式,培育发展新动能。要统筹推进现代企业制度建设,深化三项制度改革,不断激发企业的内生动力。

解放思想要崇尚真抓实干。当前,企业正值转型发展的关键时期,我们不仅要全面打响、更要全力打赢这场攻坚战。无论是发展的困难期,还是改革的阵痛期,都需要点燃斗志,需要战士的血性、斗士的狼性,敢于打破惯性思维,敢于冲破风险阻碍。要坚持业绩导向,强调执行力,明确行动项,做到项项有人负责、条条有人落实,抓节点、抓落地、抓全过程管控,向行动要成效,出成果。要突出领导干部的“头雁效应”,思想上带头,行动上带队,率先垂范,用实际行动感染并带领广大干部职工投身到企业改革发展中来。要全面加强党的建设,有力促进党建设工作与生产经营的高度融合。要严格目标责任,改进考核方式,狠抓各项重点工作落实落地。要加强干部队伍建设,树立鲜明导向,为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责,为干事创业的干部撑腰。(评论员:王贵

 

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